Logo

I det nye rettsubjektet Den norske kirke har Presteforeningen ca 1100 medlemmer. Presteforeningen er dermed den største fagforeningen i Den norske kirke. Vi organiserer både prester i menighetstjeneste, rådgivere og annet administrativt personell ved bispedømmekontorene, samt ledere i begge arbeidsgrenene.

Lønn fastsettes ved ansettelse og i sentrale og lokale lønnsforhandlinger. Lønnsinnplasseringen bestemmes ut fra type stilling og aktuell lønnsgruppe, i samsvar med funksjon og utdanningslengde og ansiennitet.

KA administrerer hovedavtale og hovedtariffavtale etter modell fra det kommunale tariffområdet, med en tilleggsavtale som gjelder kun for Den norske kirke (rettssubjektet). Tilleggsavtalen viderefører vilkår og systemer fra det statlige tariffområdet. Presteforeningen er part i hovedavtalen og hovedtariffavtalen i KAs tariffområde. I tillegg er Presteforeningen part i de fleste særavtalene på KA-området.

Lokale særavtaler for Den norske kirke (rettssubjektet) inngås mellom de sentrale partene i virksomheten, ved Kirkerådet og de aktuelle fagforeningene.

Det er hovedtariffoppgjør annethvert år. Da forhandles lønns- og arbeidsvilkår. I mellomoppgjørene forhandles bare lønn.