Massiv ordførerstøtte på pensjonskrav

Forhandlingene i offentlig sektor kan i dag ende i brudd, og oppgjøret kan dermed gå til mekling. Unio-leder Anders Folkestad påminner om at det fortsatt er noen timer å forhandle før det går an å snakke om brudd.
- Men det skal skje svært mye de siste timene dersom vi skal unngå mekling, sier han til NRK i dag.

Historisk felleskrav på pensjon
Organisasjonene har, på vegne av nesten en halv million arbeidstakere i offentlig sektor stilt et felles pensjonskrav, og det tar tid for motpartene å komme med sine svar.
- Det er selvsagt en komplisert og krevende sak, så det er ingen ulykke om dette ender i mekling, for da får begge parter mer tid, mener Folkestad.

Lønn og likelønn
Det er også mulig å forhandle på overtid. Folkestad ser andre krevende punkt enn pensjon.
- Det er flere andre krevende punkt, både når det gjelder lønn og en del andre prinsippspørsmål. For eksempel er likelønn og hvordan man skal håndtere det fremover tema i alle tariffområder, men pensjonsspørsmålet er dominerende, og det som medlemmene er mest spent på. Det er nok hovedsaken og årsaken til at det har gått ganske sakte, tror Folkestad.

Massiv ordførerstøtte
- Vi har hatt en undersøkelse blant ordførere og rådmenn, og ni av ti støtter disse felleskravene. Det viser at ledere i offentlig sektor synes dette er en kjempeviktig sak, påpeker Folkestad. Han fastholder at pensjon er en stor og langtrekkende sak, uavhengig av økonomiske krevende tider.

Tverrpolitisk støtte
I undersøkelsen som NorgesBarometeret har utført, er det blant annet gjort disse funnene:

• Ni av ti ordførere og rådmenn støtter kravet fra en samlet fagbevegelse om at fremtidens offentlig tjenestepensjon skal være en såkalt bruttoordning.
• Det er sterk tverrpolitisk enighet blant ordførerne, men ordførere fra Frp og fra de rødgrønne partiene uttrykker sterkest støtte til fagbevegelsens pensjonskrav.
• Ni av ti ordførere og rådmenn mener gode pensjonsordninger er viktig for å rekruttere og beholde kompetanse blant kommunalt ansatte.
• Hele 80 prosent mener den fremtidige offentlige tjenestepensjonen må bli så lik som mulig dagens ordning.
• Ni av ti mener det er viktig at en fremtidens offentlig tjenestepensjon blir tilpasset kvinner og deltidsansatte.
• Nesten åtte av ti mener det er viktig at tjenestepensjonen blir tilpasset høyt utdannet arbeidskraft.